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日系大手電機・通信機器メーカーにおけるデータマネジメントコンサルタント(シニアマネジャー〜シニアコンサルタント)の求人

求人ID:1292613

募集終了

転職求人情報

職種

データマネジメントコンサルタント(シニアマネジャー〜シニアコンサルタント)

ポジション

主任〜部長(シニアマネージャー)※ピープルマネジメントなし

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

主任:年収680万円〜800万円程度/課長(マネージャー):年収900万円〜1100万円程度/部長(シニアマネージャー):年収1100万円〜1400万円程度

仕事内容

当グループとして以下のミッションを担う中、各役職の役割に応じてビジネスを推進して頂きます。
[1] プロジェクトの立ち上げとデリバリー
様々なスキル・知識・経験を持った複数の事業部やメンバーと協力し、お客様の変革を実現するための戦略策定や実行を支援します。データを中心に様々なナレッジやテクノロジーの活用を検討し、時にはコンサルの枠を超えお客様の推進組織の一員となり目指す姿の実現を支援します。

[2] お客様への提案活動
お客様ヒアリングや情報収集を通じて問題/課題分析を行い、当社および戦略コンサルティングサービスの付加価値を説明しながらコンサルティング支援を提案します。

[3] ノウハウ共有とメニューの標準化
プロジェクトの成果(活動内容や推進ノウハウ)を、他のお客様へも提供可能なコンサルティング・パッケージとして標準化し、それらをオファリングメニューとして社内へと展開します。

【ポジションのアピールポイント】
<コンサルティンググループの特徴>
当グループは、グループのDX関連エキスパートとそのナレッジを集約したDX専任組織の中核をなしており、デザイン思考のノウハウをもつ「ビジネスデザイナー」、テクノロジーのノウハウをもつ「デジタルエキスパート」、データ分析・活用に長けた「データサイエンティスト」等と連携・協働し、お客様にとって最適なDXを牽引します。

必要スキル

【MUST】
事業会社・SIer・コンサルティングファーム・シンクタンク等において、以下の知識や経験を保有している方
・業務要件定義、システム要件定義、設計・テスト、プロジェクト管理のいずれかの業務経験
・データマネジメント、データ基盤(インフラ・DB等)、データ整備(データクレンジング、ETL、データプリパレーション等)、データ活用(BI・AI・データカタログ等)に関わるいずれかの業務経験

<シニアマネージャー、マネージャー職>
マネジャー職への応募の場合は、上記に加えて下記の知識や経験を有する方。
・プロジェクトや個別領域の中心的な役割としてリードした経験

【WANT】
・DMBOKに関する知識、業務での利用経験
・データ活用関連資格(統計検定、G検定、E資格、DS検定等)
・IT全般資格(ITパスポート、基本情報処理技術者等)
・Project Management関連資格(PMP、Project+等)
・IT技術資格(Cloud関連、SaaS資格 (Salesforce)ネットワーク、セキュリティ等)

【フィットする人材像】
・ポジティブ志向で、常に成長していく意欲のある方
・論理的思考で、あらゆる課題解決に取り組める方
・コミュニケーション能力に優れた方
・スピード感を持ちつつ、正確性を持って業務を遂行できる方
・自己マネジメント力の高い方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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