大手リース会社でのロジスティクス事業・企画業務担当者の求人
求人ID:1303998
募集終了
転職求人情報
職種
企画業務
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
●概要
1. 国内外のロジスティクス関連事業への投資機会を発掘、フィージブルスタディを主体的に実施し、新規事業を創出する
2. 当事業本部の既存資産(コンテナ・貨車・船舶)からの派生ビジネスや、シナジーの見込める事業分野への投資検討を行う
3. 当社グループ内(国内外)の連携を通じ、既存事業の収益性強化を図る
●詳細
1. ロジスティクス関連産業(国内外)の各種事業や市況分析
2. 既存資産とのシナジーの見込める新分野、デジタル技術のスタディ
3. 国内外のM&A、出資案件のビジネスデューデリジェンスの主導
4. 買収・出資後の経営管理業務
●この仕事の魅力
1. 当部の保有資産は1兆円超と、スケールの大きいビジネス。
2. 事業の当事者として、内外の関係者・専門家と連携し、自ら主体的に推し進めることができる業務
3. 自身のキャリア感や能力により、各事業のフロント部門(海外駐在含む)や他の事業部・コーポレート部門への横断的なキャリアアップが可能。
4. リスク、法務、財務、経理などコーポレートスキルの習得が可能。
1. 国内外のロジスティクス関連事業への投資機会を発掘、フィージブルスタディを主体的に実施し、新規事業を創出する
2. 当事業本部の既存資産(コンテナ・貨車・船舶)からの派生ビジネスや、シナジーの見込める事業分野への投資検討を行う
3. 当社グループ内(国内外)の連携を通じ、既存事業の収益性強化を図る
●詳細
1. ロジスティクス関連産業(国内外)の各種事業や市況分析
2. 既存資産とのシナジーの見込める新分野、デジタル技術のスタディ
3. 国内外のM&A、出資案件のビジネスデューデリジェンスの主導
4. 買収・出資後の経営管理業務
●この仕事の魅力
1. 当部の保有資産は1兆円超と、スケールの大きいビジネス。
2. 事業の当事者として、内外の関係者・専門家と連携し、自ら主体的に推し進めることができる業務
3. 自身のキャリア感や能力により、各事業のフロント部門(海外駐在含む)や他の事業部・コーポレート部門への横断的なキャリアアップが可能。
4. リスク、法務、財務、経理などコーポレートスキルの習得が可能。
必要スキル
●必須条件
・総合商社、又は海運・物流産業関連企業での業務経験(3年程度)
・上級レベルの英語力(TOEIC800以上、メールでのやり取り可能)
●希望条件
・上級レベルの英語力(TOEIC900以上、会話も問題ないレベル)
・海運・物流産業の業界構造や現場実務などの一般的知識
・フォワーダー・海運や商社での物流・貿易実務や企画業務経験
・海外駐在経験
●求める人材像
・ゼロベースで能動、主体的に考え立案し、強い目標達成志向を持つ方
・社内外の多数のステークホルダーとの折衝、調整が得意な方
・地道な作業も厭わず、組織貢献や価値創造意欲の高い方。
・高い課題認識力、物事の本質を捉えた論理・建設的な思考が得意な方
●出身企業のターゲットイメージ
・海運産業、物流産業(フォワーダー含む)、商社
・総合商社、又は海運・物流産業関連企業での業務経験(3年程度)
・上級レベルの英語力(TOEIC800以上、メールでのやり取り可能)
●希望条件
・上級レベルの英語力(TOEIC900以上、会話も問題ないレベル)
・海運・物流産業の業界構造や現場実務などの一般的知識
・フォワーダー・海運や商社での物流・貿易実務や企画業務経験
・海外駐在経験
●求める人材像
・ゼロベースで能動、主体的に考え立案し、強い目標達成志向を持つ方
・社内外の多数のステークホルダーとの折衝、調整が得意な方
・地道な作業も厭わず、組織貢献や価値創造意欲の高い方。
・高い課題認識力、物事の本質を捉えた論理・建設的な思考が得意な方
●出身企業のターゲットイメージ
・海運産業、物流産業(フォワーダー含む)、商社
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手リース会社
企業概要
大手リース会社
企業PR
銀行・商社系とメーカー系という異なるバックグラウンドを有する2社が統合して誕生したリース会社。コア事業であるリースを通じて培ったモノに対する専門性に、ノンバンクならではの柔軟性と機動力を掛け合わせた独自のビジネスモデルを構築しています。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
その他(金融)の求人情報
日系金融機関の求人情報
大手の求人情報
転職体験記
- 外資系損害保険会社での経験を活かして日系損害保険会社の経営企画へ(40代/男性/海外大学卒)
- 大手コンサルティング会社から大手監査法人系コンサルティングファームへ(20代/男性/国立大学卒)
- クレジットカード会社から大手銀行へ(40代/女性/海外大学院卒)
- 大手銀行での経験を活かして再生支援機構へ(50代/男性/国立大学卒)
- 金融機関とBIG4でのアドバイザリー業務を経て、日系総合コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 金融機関での業務で培ったチャレンジ精神を活かすべく、総合コンサルティングファームへ(30代/男性/国立大学院卒)
- 地方銀行法人営業担当から、リテール部門での活躍を希望してネット銀行へ(30代/男性/私立大学卒)
- 金融業界での経験を活かして、仮想通貨取引所の運営企業へ(50代/女性/私立短期大学卒)
- 社内SEからキャリアアップ、テクノロジーとコンサルティング双方を持つITコンサルティング企業へ(20代/女性/私立大学卒)
- コンサル業界から事業会社へキャリアチェンジ、外資系生命保険会社へ(20代/女性/海外大学卒)