メニュー

日系大手電機・通信機器メーカーにおけるITアーキテクト(海外向け鉄道領域)の求人

求人ID:1315083

募集継続中

転職求人情報

職種

ITアーキテクト(海外向け鉄道領域)

ポジション

主任/課長

おすすめ年齢

年収イメージ

主任:680万円〜800万円、課長:900万円〜1100万円程度

仕事内容

【事業・組織構成の概要】
グローバルトランスポートインテグレーション統括部は海外交通事業者のICTシステムを構築する海外専門プロフェッショナル部門です。今回募集するのは主には鉄道運行に関わる鉄道通信システムの設計構築プロジェクトメンバーです。

【職務内容】
北米、アジア地区の鉄道運行に必須である、鉄道通信システムのシステム設計、プロジェクト遂行を行い、現地法人と協力しながら、海外において鉄道システムを稼働させる業務を行っています。
現在、アジア地区の新規都市鉄道MRT(MassRapidTransit)の通信システム設計構築PJを遂行しています。今後、1年以内にアジア地区に敷設予定の高速鉄道に関する通信システム設計構築を行う予定であり、これらに関するシステム設計およびプロジェクトマネジメントをおこなうプロジェクト要員を募集します。主な業務は以下になります。
・鉄道通信システム(列車無線システム、有線通信システム、映像監視システム、指令電話システム、放送システムなどICT関連システム)の仕様検討、顧客との仕様調整、システム設計
・上記システム構築PJのプロジェクトマネジメント

【ポジションのアピールポイント】
・大規模PJの経験ができるため、今後の自分のキャリア形成に大きなアドバンテージを得られる。
・海外における鉄道インフラ構築にかかわることができるため、グローバルレベルで自らの能力を高めることができる。
・社会インフラ構築であるため、地図に記録されるなど、自分が関わった仕事が多くの人に目に触れ、影響を与えるため、おおきな達成感ややりがいを感じることができる。
・大規模システムアーキテクト、プロジェクトマネジメントのキャリアパスが開ける。

必要スキル

主任の場合
【MUST】
経験:ICT関連システム設計経験 3年以上
スキル:有線/無線ネットワークもしくはネットワークを使ったシステムの設計能力


【WANT】
語学力:英語(ビジネス会話レベル)
経験:鉄道業界におけるICTシステム設計経験、プロジェクトマネジメント経験
スキル:有線/無線ネットワーク設計能力、サイバーセキュリティシステム設計能力、映像系システム設計能力、音声系システム設計能力、防災情報システム設計能力(気象、地震)、ICTシステム設計能力、品質管理もしくは信頼性設計能力
人物:・知らないことをあきらめず調べ続け、自ら手足を動かして情報収集し、
   解決策を導き出すバイタリティ
   ・物事の本質、事柄の関連性を考え最適解を探し続ける粘り強さ
   ・チームワークを大切にし、自ら他社の範囲に興味をもち協力して全体を進める視野の広さ


プロフェッショナルの場合
【MUST】
経験:ICT関連システム設計及び顧客等との仕様調整経験 5年以上
   もしくはICT関連システムのプロジェクトマネジメント経験 5年以上
スキル:有線/無線ネットワークもしくはネットワークを使ったシステムの設計
    及び顧客との仕様調整能力
    もしくは上記システムのプロジェクトマネジメント能力


【WANT】
語学力:英語(ビジネス会話レベル)
経験:鉄道業界におけるICTシステム設計経験、プロジェクトマネジメント経験
スキル:有線/無線ネットワーク設計及び仕様調整能力、サイバーセキュリティシステム設計及び仕様調整能力、映像系システム設計及び仕様調整能力、音声系システム設計及び仕様調整能力、防災情報システム設計及び仕様調整能力(気象、地震)鉄道関連システムシステム設計及び仕様調整能力、品質管理もしくは信頼性設計能力
人物:・知らないことをあきらめず調べ続け、自ら手足を動かして情報収集し、
    解決策を導き出すバイタリティ
   ・物事の本質、事柄の関連性を考え最適解を探し続ける粘り強さ
   ・チームワークを大切にし、自ら他者の範囲に興味をもち協力して全体を進める視野の広さ


職位共通
【求める人物像・ソフトスキル】
・自分の経験のない事柄に対して興味をもって、自ら道を切り開く熱意を持っている人材。
・社会インフラのような世の中の土台を作ることに興味を持っている人材。
・ちょっとのことでくじけず、改善のために、自ら案を考え実行することで、業務を継続できる人材
・自分でものを作り上げることにやりがいを感じる人材

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

関連キーワード

応募ありがとうございました。コンサルタントからご連絡します
応募出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください
気になるに登録しました
気になるに登録出来ませんでした。恐れ入りますがもう一度やり直してください

転職求人を検索