多角化経営を行うベンチャー企業での管理部長※キャリア募集の求人
求人ID:1315898
募集終了
転職求人情報
職種
管理部長※キャリア募集
ポジション
管理部長
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
1000万円〜1300万円
仕事内容
グループ全体(子会社も含めた) の当社の管理部門マネージャーとして総務/経理/法務/労務を担い、責任者としてご活躍頂きます。
上記業務いずれかをメインで行うスペシャリストではなく、ゼネラリストとして幅広く対応して戴きます。
グループ経営の中で、管理領域をホールディングスに集約をしており、今後グループがスケールしていく中で、グループガバナンスなどにも携わっていただく事を期待します。
役員や経営層と打ち合わせをして会社の方針や管理系の経営陣に対するアドバイスや経営方針に沿った運営をして頂きます。
●業務内容
◆グループ共通
1.グループ中長期計画におけるグループ本部の戦略戦術提案
2.グループ各事業のコーポレートセクション(経理・労務・総務・法務)の運用統制
3.コーポレートセクションの業務の枠組み・体制づくり
4.コーポレートセクションにおける各事業責任者×本社役員のパイプ役(社内調整)
5.コーポレートセクションのリーダーマネジメント(課長・主任)
6.コンプライアンスならびにリスクマネジメント強化、社内の業務プロセス全般の内部統制及び推進
上記業務いずれかをメインで行うスペシャリストではなく、ゼネラリストとして幅広く対応して戴きます。
グループ経営の中で、管理領域をホールディングスに集約をしており、今後グループがスケールしていく中で、グループガバナンスなどにも携わっていただく事を期待します。
役員や経営層と打ち合わせをして会社の方針や管理系の経営陣に対するアドバイスや経営方針に沿った運営をして頂きます。
●業務内容
◆グループ共通
1.グループ中長期計画におけるグループ本部の戦略戦術提案
2.グループ各事業のコーポレートセクション(経理・労務・総務・法務)の運用統制
3.コーポレートセクションの業務の枠組み・体制づくり
4.コーポレートセクションにおける各事業責任者×本社役員のパイプ役(社内調整)
5.コーポレートセクションのリーダーマネジメント(課長・主任)
6.コンプライアンスならびにリスクマネジメント強化、社内の業務プロセス全般の内部統制及び推進
必要スキル
必須スキル
【必須(MUST)】
●スキル
・管理部門(経理/総務/人事/労務等)の統括を経験されてきた方
・経理、会計部門の業務・マネジメント経験
歓迎スキル
【歓迎(WANT)】
・ベンチャー企業、子会社の経営改善、変革、立て直し等の経験を歓迎
・法務、コンプライアンスに関わる業務経験
求める人物像
●志向性
・グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方
・何事にも明るく元気に前向きに取り組める方
・自ら業務において率先して手本を見せられる方
※管理部門の幅広い知識/経験とマネジメント力が重要。
例)業務では「新制度が始まるから当社はこのような対応をすべき」という提案を経営層にして頂きます。
【必須(MUST)】
●スキル
・管理部門(経理/総務/人事/労務等)の統括を経験されてきた方
・経理、会計部門の業務・マネジメント経験
歓迎スキル
【歓迎(WANT)】
・ベンチャー企業、子会社の経営改善、変革、立て直し等の経験を歓迎
・法務、コンプライアンスに関わる業務経験
求める人物像
●志向性
・グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方
・何事にも明るく元気に前向きに取り組める方
・自ら業務において率先して手本を見せられる方
※管理部門の幅広い知識/経験とマネジメント力が重要。
例)業務では「新制度が始まるから当社はこのような対応をすべき」という提案を経営層にして頂きます。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
グループ全体経営統括・企業インキュベーション事業会社
企業概要
通販、エンタメ、金融、ヘルスケア、ライフサポート事業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
経理(財務会計)の求人情報
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ベンチャーの求人情報
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