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日系大手電機・通信機器メーカーにおける経営企画(全社技術戦略立案)の求人

求人ID:1374482

募集継続中

転職求人情報

職種

経営企画(全社技術戦略立案)

ポジション

主任〜課長クラス

おすすめ年齢

50代以上

年収イメージ

主任:680万円〜990万円程度、課長:930万円〜1,100万円程度

仕事内容

CTOとの議論を通して、全社の技術戦略の立案から実行推進に向けた各種業務を担っていただきます。
<主な業務内容>
・全社中期計画策定に向けた技術戦略の立案、社内外への発信
・NECグループが保有する技術アセットの可視化・発信
・社内外の技術戦略関連情報の収集
・CTO主導の技術起点の制度設計・仕組み構築
・CTO主導での顧客・パートナー協業の戦略提案・支援

変更の範囲:会社の定める職務


【ポジションのアピールポイント】
・多様な先端技術に取り組む企業での技術戦略立案、技術経営を実践する経験を積むことができます。
・CTOと直接議論し、経営に近い視座視点で裁量の大きい仕事を担うことができます。
・組織力学を理解し、経営の方向性と現場も合意する企画と実行の経験が可能となります。
・技術戦略立案をリードするポジションへのキャリアパスが開けます。

必要スキル

【MUST】
<主任>
・経営幹部に向けた資料や、経営幹部がプレゼンテーションする資料を作成した経験
・技術戦略の策定において、各種調整含めて関連業務をした経験3年以上(業界不問)
<プロフェショナル>
・上記に加え、経営層と直接コミュニケーションする立場で、技術戦略の策定業務等をした
 経験5年以上(業界不問)

【WANT】
・技術系のポートフォリオ管理、投資管理経験
・英語(TOEIC 730点以上)
・最先端技術への好奇心を持ち、常に世の中の動向を把握していること。

就業場所

就業形態

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

組織カテゴリ

備考

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