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ITコンサルティング会社でのHR担当 CMGの求人

求人ID:1405774

更新日:2025/04/28

転職求人情報

職種

HR担当

ポジション

CMG

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

〜1600万円

仕事内容

・リテンション・エンゲージメント向上施策の企画立案と実行
・評価・報酬制度の企画立案と実行
・オンボーディング施策の企画立案と実行

【この仕事のやりがい】
・当社は大きな変革を迎えるなか、人と組織の両面の成長に携わることで、より貢献を実感できる
・管理部門ではあるものの、スペシャリストとして成長でき、しっかり評価される
・当社では経営陣からも、バックオフィス部門は、「経営や事業の成長に直結する」重要な存在として認められている

必要スキル

●応募要件
下記、いずれかの経験が2年以上ある方
・HRBPの経験がある方（業界は問いません）
・人事制度の企画と運営、両方の経験がある方（業界は問いません）
・コンサルタント経験があり、人事にキャリアチェンジされたい方

●歓迎要件
・経営層へのレポーティング経験のある方
・業務設計の経験のある方
・Global人材の人事に関与した経験
・IT業界（SIer）やコンサルティングファームにおける人事の経験
・組織人事コンサルタント出身で、社内外の人材育成プロジェクトに携わった経験のある方
・Microsoft Office（Excel、PowerPoint、Teams等）のスキルが高い方
・データ集計や分析、デジタルリテラシーの高い方

●期待する人物像
・物事の本質を多角的に捉え、ステークホルダーを巻き込んで職務を完遂することができる方
・高い適応性、柔軟性、自走力、ネットワーク構築力があり、前向きで誠実な姿勢のある方
・人材育成に対する熱意と根気をお持ちの方
・チームで成果を出すことに価値を見出し、チーム力を信じられる方
・経営のスピード感に歩調をあわせた業務遂行ができる機動力がある方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

急成長を遂げている外資系総合コンサルティングファーム

企業概要

急成長を遂げている外資系総合コンサルティングファーム

企業PR

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

コンサルティングファーム

備考

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専門コンサルティング
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