上場マーケットリサーチグループ/ＷＥＢサイト・アプリ開発会社の開発部長の求人

代表ならびに取締役の直下にて裁量権を持ち、開発部門の責任者を担っていただくポジションとなります。プライム案件のアプリ開発を中心に成長を遂げたきた当社ですが、この1〜2年は新たな自社プロダクトの開発にも注力しております。製品ならびにサービス開発のスピードアップとチームマネジメントを推進していくために部長職（当社ではゼネラルマネージャー）の方を外部から招聘することとしました。

＜仕事内容＞
●業務の概要〜日本のアプリケーション開発を次のフェーズに
当社では大規模案件が多く、ベンチャー規模の組織体制とスピードある意思決定を活かし、従来のSIのやり方で発生していた問題点をDevOps、CI/CDの推進や、各種標準化の推進により積極的にものづくりのプロセス改善する施策に取り組んできています。
共通化・仕組化のチームと連携し、品質担保可能な仕組みを実際のプロジェクトにて運用して頂き、更なる改善を行うプロセスを重視し、社として積極的な投資を行っています。

●具体的な業務〜DevOps・CI/CDプラットフォームを活用した開発組織のマネジメント
弊社DevOps, CIプラットフォームを多くのプロジェクトで実践し品質向上と生産性向上の効果を産み出す顧客に対し新たな技術や開発マネジメントプロセスの提案を行う各種開発状況のメトリクスを把握し、プロセス改善を実施省力化と、新しい品質保証を目的としたプラットフォームを最大限活用頂き、社会に対してインパクトのあるサービスを生み出すことができます。

●自動化・効率化を実践する技術→サービスの最前線での活躍
組織責任者として共に業務にあたっていただくのは、アプリ開発サイドの技術を持ったSEやインフラ開発のプロなど、様々なキャリアのメンバーです。部署を横断し、それぞれの知見をシェアしあう形で開発部門全体で自動化・効率化に取り組んでいます。

当社が実績を残すことで、開発で起こりがちな手戻りや、ステークホルダーのコミュニケーションコストといったSI業界全体が抱えてきた問題点にもアプローチしたいと思っています。そのために、PM/エンジニア/QA/運用保守チームが連携し、日々開発マネジメントの改善に向けた議論・取り組みを推進しています。

●ある意味「社会のインフラ」を作る仕事
当社では、90%以上の案件を直接お客様やプロダクトオーナーから受注しています。toC向け開発の場合はユーザーが数百万人規模に及ぶようなスマホアプリ案件もあり、世の中に自分が携わったサービスが提供され一般ユーザーに利用されるのを目にするケースは珍しくありません。

社会的に重要度が高いサービスの開発に自分が携わり、ユーザーの反応を肌で感じながら、よりインパクトのあるサービスを構築・提供したい方をお待ちしています。

●安定した経営基盤
親会社は東証一部上場企業であり、安定した経営基盤を背景にできていることも当社の強みの一つです。

＜開発環境＞
【インフラ】AWS, オンプレミス
【OS】RHEL/CentOS, AmazonLinux
【言語】PHP, Java, JavaScript, Swift, Kotlin, Python
【開発ツール】Git, Jenkins, Ansible, Vagrant, Docker, AWS ECS/EKS/ECR
【コミュニケーション・プロジェクト管理】Redmine, Chatwork, Slack, Zabbix, Nagios

＜必須要件＞
・専門学校卒業以上
・スマホアプリ開発またはPHP/JAVAなどを使用したWeb系システム開発のプロジェクトにおいてSE/PLのご経験（5年以上）
・開発組織のラインマネジメントのご経験（5年以上）
・クライアント向けの開発プロジェクトのご経験

＜歓迎要件＞
・ネイティブアプリケーションのサービスの構築、運用経験
・高可用性が求められるシステムの設計・構築・運用経験
・Docker、k8sといったコンテナ基盤の実務経験